Anticorruzione e trasparenza nella PA: strategie preventive, etica e legalità

Inizio

17/03/2026

Format

Online

INPS – VALORE PA 2025

Avviso di indizione procedure selettive

Dato il superamento del contingente massimo di 50 posti, l’accesso al Corso sarà regolato da una prova selettiva.
Si invitano tutti i dipendenti pubblici iscritti al Corso tramite il programma “INPS-Valore PA 2025” a prendere visione dell’Avviso di indizione delle procedure selettive per conoscere modalità e scadenze.

SCARICA L’AVVISO

Obiettivi

Il Corso ha l’obiettivo di dotare il personale della PA di una conoscenza dettagliata del quadro normativo introdotto dalla c.d. legge “Anticorruzione” e della normativa di riferimento, nonché fornire competenze sui temi legati alla corruzione; sui soggetti e sulle misure di prevenzione; sul codice di etico e di comportamento dei pubblici dipendenti, degli obblighi di trasparenza e pubblicità; sul ruolo dell’innovazione digitale per la trasparenza delle PA.

Il percorso formativo affronta in modo sistematico i principali strumenti di prevenzione della corruzione nella pubblica amministrazione. Vengono analizzati il quadro normativo e il ruolo dell’ANAC, i principi etici e i codici di comportamento, la disciplina del whistleblowing, le incompatibilità e i conflitti di interesse, gli obblighi di trasparenza e accesso, fino ai rischi corruttivi connessi agli appalti pubblici e ai relativi meccanismi di controllo.

Direzione e coordinamento

Angelo Giuseppe Orofino

Direttore scientifico

Key Facts

Tipologia: Corso di II livello tipo A
Area tematica: Anticorruzione, trasparenza e integrità: strategie preventive e sistemi di compliance – gestione del rischio corruzione.
Ambito regionale: Puglia
Durata: 60 ore
Durata in giorni: 20
Modalità erogazione: Online, lezioni in diretta streaming
Data avvio lezioni: 17 marzo 2026. Eventuali variazioni della data di avvio saranno rese note sul sito web e comunicate agli iscritti.
Frequenza: La frequenza alle attività didattiche è obbligatoria, con una tolleranza di assenza pari al 20% del monte ore complessivo.
Costo: € 690,40

Il programma

Articolato in cinque moduli e distribuito su 20 incontri (martedì e giovedì di 3 ore ciascuno), il programma didattico svilupperà le seguenti tematiche:

Modulo 1 – Il quadro normativo e istituzionale dell’anticorruzione

La legge n. 190/2012 e il d.lgs. n. 33/2013: principi, obiettivi e strumenti.
L’ANAC (Autorità Nazionale Anticorruzione): ruolo, funzioni e competenze.
Il Piano Nazionale Anticorruzione (PNA) e gli strumenti programmatori: Programmi Triennali e PIAO.

Modulo 2 – Etica e integrità nella pubblica amministrazione

Codice etico e codice di comportamento dei pubblici dipendenti.
Il valore dell’integrità e le responsabilità individuali e collettive.
Le misure organizzative di contrasto della corruzione.

Modulo 3 – Prevenzione e tutela del segnalante

La disciplina del whistleblowing: tutele, canali di segnalazione e novità normative.
Garanzie di riservatezza e strumenti di protezione del dipendente segnalante.

Modulo 4 – Incompatibilità, conflitti di interesse e mobilità pubblico-privato

Inconferibilità e incompatibilità di incarichi e funzioni.
I conflitti di interessi.
Il fenomeno del pantouflage/revolving doors e i suoi rischi per l’imparzialità amministrativa.

Modulo 5 – Trasparenza, pubblicità e diritto di accesso

Accesso documentale, accesso civico ed obblighi di pubblicazione.
Open data e strumenti di controllo diffuso da parte dei cittadini.

Modulo 6 – Appalti pubblici e gestione del rischio corruttivo

Pianificazione, affidamento ed esecuzione delle commesse pubbliche.
Fattori di rischio nei procedimenti di gara.
Meccanismi di controllo, strumenti di prevenzione e rimedi contro pratiche corruttive.

Modalità di iscrizione ai Corsi Valore PA 2025

L’adesione ai Corsi è possibile in due distinte modalità:
- Percorso gratuito (Dipendenti Pubblici con Finanziamento INPS)
Per l’iscrizione dei dipendenti della Pubblica Amministrazione che operano presso Enti che hanno aderito al programma Valore PA 2025 è necessario fare riferimento alle comunicazioni inviate da INPS al Referente Valore PA del proprio Ente di appartenenza ed effettuare l’iscrizione attraverso il Portale INPS, sempre secondo le tempistiche comunicate dall’Istituto.
- Percorso a pagamento (Privati o Dipendenti pubblici senza Finanziamento INPS)
I dipendenti pubblici privi del finanziamento INPS o i professionisti interessati a frequentare i corsi di aggiornamento Valore PA con percorso a pagamento possono inviare una richiesta di informazioni.

Contatti:

Dott. Andrea Patrizi – patrizi@lbsc.it

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